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Formation Système d’Information des Ressources Humaines
Formation Système d’Information des Ressources Humaines
Formation Système d’Information des Ressources Humaines

Formation Système d’Information des Ressources Humaines
(100% Synchrone, 2 jours, en Francais)

Cette formation s'adresse aux professionnels des ressources humaines, aux gestionnaires de paie, aux responsables du recrutement et à tous les acteurs impliqués dans la gestion du personnel désireux de maîtriser les outils numériques modernes. Elle vise spécifiquement les équipes RH en transition vers une organisation plus digitalisée et les décideurs cherchant à optimiser leurs processus administratifs. Le programme déploie une approche complète du Système d'Information des Ressources Humaines, cette plateforme intégrée qui centralise l'ensemble des données et processus relatifs aux collaborateurs. Les participants exploreront comment structurer efficacement les bases de données, automatiser les tâches chronophages telles que la paie ou le suivi des candidatures, et exploiter les données pour générer des analyses pertinentes en temps réel. Conçue pour répondre aux besoins concrets des professionnels RH, la formation couvre des domaines clés incluant l'administration du personnel, la gestion des talents, l'évaluation des performances, le pilotage des formations et les obligations de conformité légale. Au-delà de la simple utilisation logicielle, elle prépare les participants à orchestrer un changement organisationnel réussi, en les équipant des compétences nécessaires pour piloter l'implémentation d'un SIRH et adapter les équipes à cette transformation. Les bénéfices sont multiples : amélioration de la traçabilité des actions RH, réduction des risques de non-conformité, renforcement de la communication interne, et accès à des tableaux de bord décisionnels fiables. Cette formation transforme ainsi les professionnels RH en acteurs stratégiques capables de contribuer à la performance globale de leur organisation dans un contexte numérique en constante évolution.

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Nos formations conçues pour vous

Comprendre le rôle d’un SI RH dans la gestion du personnel

Niveau 1 Débutant

SI RH pour gestionnaire administratif

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Niveau 4 Spécifique

Intégrer la blockchain pour sécuriser les données RH

Top ventes

Niveau 4 Spécifique

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Comprendre le rôle d’un SI RH dans la gestion du personnel

Réf : Formation Système d’Information des Ressources Humaines-v2026-formation-systeme-d-information-des-ressources-humaines

Niveau 1 Débutant

Programme

Module 1/6

Découvrir l'architecture et les modules d'un SI RH

  • Identifier les composantes essentielles d'un SI RH moderne
  • Comprendre la gestion administrative du personnel et ses enjeux
  • Explorer le module de paie et ses interactions
  • Connaître les modules de recrutement, formation et évaluation
  • Mesurer l'impact de la mobilité interne et de la gestion des carrières
  • Analyser l'intégration avec les systèmes externes

Une formule rapide pour une formation 100% adaptée à votre besoin !

Une solution rapide pour une formation parfaitement adaptée à votre besoin
Dans le but de construire et proposer une offre de formation Système d’Information des Ressources Humaines complète, nous avons dans un premier temps pris soin d'interroger nos partenaires sur leurs besoins en formation, puis avec le temps, nous avons conçu des solutions d'intelligence artificielle nous permettant de capter les demandes de formation en croissance. Nous proposons systématiquement quatre dimensions vous aidant à obtenir la formation qui vous correspond : Le niveau de formation, la version de formation, la spécificité technique d'une formation et enfin le métier auquel est destiné cette formation Système d’Information des Ressources Humaines.
Grâce à cette solution vous pouvez donc créer votre projet parmi une offre de formation à la fois étendue, souple et personnalisée pour s'apposer parfaitement à votre environnement de travail.


Un programme de formation généré automatiquement à faire évoluer selon vos souhaits
Ensuite sur la base de notre moteur intelligent et notre groupe de formateurs, nous avons construit une solution automatique de génération de programme de formation vous permettant de réaliser un choix quasi immédiate des compétences souhaitées.
La génération automatique de programme est optimisable et demande un agencement pédagogique. Le programme qui en découle est construit à partir de compétences clés et de sous-compétences rattachées. Libre à vous et à votre formateur de déterminer celles qu'il est nécessaire de retirer ou éventuellement ajouter sur ce programme.
Fort de cette solution vous pouvez alors rapidement discuter en vous basant sur un programme clé en main avec le formateur.


Un lieu de formation virtuel ou réel
Ensuite, définissez votre centre de formation pouvant être soit réel, soit numérique. Gardez en tête qu'une formation virtuelle vous vous apporte une réduction en frais de déplacement mais aussi en temps jusqu'au lieu de formation. Par ailleurs cela réduit tout autant le tarif de la formation puisque le centre de formation que nous sommes ne doit plus assumer la charge fonctionnelle de mise en place d'un espace physique dans ses frais.
Quand bien même vous souhaiteriez vivre une formation dans votre zone géographique proche, sachez que nous travaillons avec différents locaux dans de nombreuses villes de France et à l'étranger, disponibles pour vous accueillir quelques soit les conditions de formation.


Une formation à la date qui vous convient
Nos programmes de formation sont modularisés. Cela signifie que chaque heure, demie-journée ou journée de formation peut se combiner avec d'autres parcours de différentes formations. Alors, une personne en formation inter-entreprise (formation partagée avec d'autres participants) peut être encouragée à partager différentes formations avec d'autres participants. Définissez vos disponibilités et nous trouverons les modules qui vous correspondent.


Formation Système d’Information des Ressources Humaines, Niveau 4. Spécifique, Expert
27/07/2026
1 Jour
4. Spécifique
Wetzikon
Formation Système d’Information des Ressources Humaines, Niveau 1. Initiation, débutant, les bases
29/07/2026
3 Jours
1. Débutant
A distance
Formation Système d’Information des Ressources Humaines, Niveau 3. Perfectionnement, avancé
20/07/2026
5 Jours
3. Avancé
Glarus
Formation Système d’Information des Ressources Humaines, Niveau 2.1 Intermédiaire, faux débutant
06/07/2026
2 Jours
2.1 Intermédiaire
Thalwil
Formation Système d’Information des Ressources Humaines, Niveau 2.2 Migration, changement d'environnement
23/07/2026
2 Jours
2.2 Migration
Locarno
Formation Système d’Information des Ressources Humaines, Reporting RH
10/08/2026
2 Jours
4. Spécifique
Rapperswil-Jona
Formation Système d’Information des Ressources Humaines, Thèmes
06/07/2026
5 Jours
4. Spécifique
Glarus
Formation Système d’Information des Ressources Humaines, Gestion d'équipe
05/08/2026
3 Jours
4. Spécifique
Sierre
Formation Système d’Information des Ressources Humaines, Droit du travail
09/07/2026
2 Jours
4. Spécifique
Locarno
Formation Système d’Information des Ressources Humaines, Gestion des conflits
08/07/2026
3 Jours
4. Spécifique
Genève
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